Ended Head of People Management (مسؤول شؤون موظفين)

The Job

Role: Head of People Management 

Location: Sana’a

Deadline: 15 April 2021

Qima Coffee is an international leading company specialized in the trade and promotion of specialty coffee culture. We are looking for a Chief of Staff to work directly alongside our general management unit on all parts of the business, with a strong emphasis on managing people. The ideal candidate is a high-performing, high-energy, diplomatic and adaptable team player who thrives in a fast paced environment. The individual should feel comfortable leading cross-functional initiatives. This is a great opportunity to have a significant impact on day-to-day operations.

Primary Responsibilities

  • Work directly with the GM to ensure his vision, projects and initiatives are implemented
  • Staying close to data on our performance and understanding what sits behind them
  • Collaborating with people across the company to drive impact and help unblock complex challenges
  • Drive a culture of completion across the entire firm and ensure high-value strategic initiatives and tactical projects are completed timely to drive operational excellence across the firm
  • Provide real-time feedback on organizational structure, processes, and potential bottlenecks
  • Undertaking ad-hoc projects for the GM and leadership team, representing execs where appropriate
  • Supporting better business decisions by managing competing priorities, allocating critical tasks and solving for multiple stakeholders
  • Help to forecast and analyze performance in different parts of the business
  • Bring structure and build processes 
  • Run internal and external meetings
  • Compile weekly team/department achievements
  • Other related responsibilities, as directed

Requirements

  • Someone with work experience in driving outcomes where influence and consensus building is key. It is a bonus if you have an ISO certification.
  • A problem solver who has demonstrated that you can take initiative and improve the way things are done.
  • Great at stakeholder management and able to thoughtfully and constructively challenge the people you work with.
  • Organised, detail oriented and thorough.
  • An excellent communicator.
  • Preferably good in English language

 

الوظيفة: مسؤول شؤون موظفين

الموقع: صنعاء

أخر تقديم: 15 أبريل 2021

قهوة القمة هي شركة عالمية رائدة في مجال تسويق وتجارة البن وترويج ثقافة القهوة الفاخرة، نحن نبحث عن مسؤول شؤون موظفين للعمل جنبًا إلى جنب مع المدير التنفيذي في وحدة الإدارة العامة – حيث تغطي هذه الإدارة جميع الوحدات والأقسام في الشركة مع تركيز قوي على إدارة الأفراد والكوادر. يجب على المرشح ان يكون لاعب فريق عالي الأداء وذو طاقة عالية وقابل للتكيف وذو فعالية في البيئة السريعة الخطى ويجب على المتقدم أن يشعر بالراحة في قيادة المبادرات المتعددة الوظائف. ان الوظائف والعمليات اليومية لهذه الوظيفة مهمة جداً في قيادة الشركة نحو رؤيتها  وأهدافها.

المهام الرئيسية

  • العمل مباشرة مع المدير العام لضمان تحقيق رؤية ومشاريع ومبادرات الشركة
  • البقاء على  اطلاع دقيق وعلى مقربة من البيانات المتعلقة بأداء الشركة وموظفيها وفهم ما يكمن وراءها
  • التعاون مع العاملين في جميع أنحاء الشركة لتحقيق النتائج المطلوبة والمساعدة في حل التحديات التي يواجهها الفريق
  • تطبيق ثقافة الإنجاز عبر الشركة بأكملها وضمان اكتمال المبادرات والمشاريع في الوقت المناسب والقدرة على قياس الإنجازات عبر الشركة
  • تقديم ملاحظات فوريه حول الهيكل التنظيمي والعمليات ورصد المشاكل/التعقيدات المحتملة
  • المشاركة في المشاريع ذات الاهداف والموضوعات المخصصة مع المدير التنفيذي والفريق واتخاذ الخطوات التنفيذية اللازمة عندما يتطلب ذلك
  •  دعم القرارات الأفضل في العمل من خلال إدارة الأولويات ، وتحديد المهام الحرجة المتعلقة بأصحاب المصلحة
  • التنبؤ وتحليل الاداء لجميع الأقسام على مستوى الشركة والموظفين
  • مسؤول عن الاجتماعات الداخلية والخارجية في الشركة
  • تقديم المقترحات للهيكلة التنظيمية وبناء سير عمليات ناجحة
  • تجهيز الاجتماعات الاسبوعية لإنجازات الاقسام/الفرق
  • أي مسؤوليات أخرى، ان وجدت

المهارات

  • شخص لديه خبرة عملية في قيادة النتائج حيث يكون التأثير وبناء توافق الآراء أمرًا أساسيًا. الأولوية لمن يحمل شهادةISO .
  • شخصية قيادية يمكنها الأخذ بزمام الأمور والمبادرة في تحسين الطرق التي تتم بها الأمور.
  • رائع في إدارة الكادر وقادر على دفع الفريق الى الأمام بشكل مدروس وبناء.
  • منظم ودقيق نحو التفاصيل والأمور الشاملة.
  • محاور ممتاز.
  •  يفضل أن يكون جيداً في اللغة الإنجليزية
How to Apply

قم بارسال سيرتك الذاتيه ل manal@qimacoffee.com

Please send us your CV\resume to manal@qimacoffee.com.

  • Employer: Qima Coffee
  • Category: Human Resources
  • Location: Sana'a
  • Posted on: 14 March 2021
  • Deadline: 15 April 2021
TOP