إعلان وظيفة شاغرة رقم (1/2023) م

مؤسسة ثمار للتمويل الصغير والأصغر هي مؤسسة تمويل أصغر تم إنشاؤها وفقًا للترخيص رقم51/ 2019 م وذلك لغرض تقديم خدمات التمويل الأصغر للفئات المستهدفة من أصحاب الأنشطة الاقتصادية والمدرة للدخل في المناطق الريفية والحضرية في اليمن. 

تعمل مؤسسة ثمار حاليًا في مدينة تعز واغلب مناطق المدينة ومنطقتي التربة والمخا وتبحث المؤسسة حاليًا عن مرشحين جدد للانضمام الي فريق العمل وفق للمسمى الوظيفي الشاغر حاليا :(مشرفي فروع) عدد (2) لفرعي المخا والتربة

ويتطلب من المقبولين المتطلبات التالية:

المسئوليات الرئيسية:

• الإشراف على عمل جميع موظفي التمويل في الفرع للتأكد من جميع عمليات الأنشطة اليومية وأنها تنفذ وفق ‏سياسات وإجراءات   المؤسسة المعتمدة وأنظمة العمل ذات العلاقة وإعداد خطة الإنتاجية للفرع والعمل ‏على تحقيق أهداف انتاجية الفرع المتفق عليها.‏
• تدريب موظفي التمويل على الخدمات المالية المقدمة وإجراءات التمويل والتوثيق والتعاقد وتحليل التدفقات ‏النقدية والنسب المالية ذات الصلة واستخدام نظام إدارة معلومات التمويل لتتبع وإدارة المحافظ والعملاء.‏
• تقييم موظفي التمويل الجدد خلال فترة التجربة وتقييم الأداء السنوي لجميع الموظفين في الفرع.‏
• التحقق من الأنشطة وعمل العملاء ووضع الزبون المالي والوضع العام له مع ذوي العلاقة قبل تقديم توصية ‏التمويل. مع وجوب التنسيق وأخذ الموافقات من ادارة العمليات في المركز الرئيسي حول الاستعلام وحسن ‏سيرة وسلوك العميل وتاريخه المالي لدى المؤسسات ذات الصلة.‏
• متابعة العمليات والأنشطة اليومية للفرع لضمان توافقها مع سياسات وإجراءات المؤسسة ولتحقيق أهداف ‏ومعايير الأداء.‏
• مراجعة طلبات التمويل بالفرع والتحقق من استيفائها للشروط والضوابط الموضوعة وتوفر المستندات ‏المطلوبة وقانونيتها و دقة المعلومات فيها.‏
• فحص الضمانات المقدمة من العملاء والتأكد من كفايتها.‏
• الموافقة على طلبات التمويل المستوفية للشروط وقفا للصلاحيات المعتمدة من المؤسسة.‏
• القيام بالزيارات الميدانية للعملاء للتحقق من النشاط والضمناء والتأكد من ان كافة الأعمال اليومية المنفذة مطابقة ‏لسياسات ودليل العمليات ورفع تقرير بذلك.‏
• متابعة حركة سداد العملاء والتأكد من انتظامهم بالسداد على الوقت.‏
• متابعة المتأخرات في الفرع ان وجدت واتخاذ الإجراءات اللازمة ورفع تقرير لمدير العمليات.‏
• العمل على خلق وتكوين علاقات جيدة مع مجتمع مناطق عمل الفرع بالصورة التي تخدم أنشطة المؤسسة.‏
• عقد اجتماع بشكل يومي مستمر لكادر الفرع لمناقشة سير العمل ولتحليل المشاكل التي تواجه الفرع وإيجاد ‏الحلول المناسبة لها.
• القيام بأي واجبات أخرى يكلف بها من قبل المسؤول المباشر.‏ أي واجبات اخري لها علاقة باختصاص الوظيفة

الشروط المطلوبة:

• الحد الأدنى مؤهل بكالوريوس تخصص (تسويق – إدارة أعمال – اقتصاد).
• الخبرة 5سنوات من ضمنها سنتين على الأقل كمشرف فرع.
• توفير الضمانات المطلوبة.
• يفضل أن تكون إقامته بالقرب من منطقه العمل المطلوبة ولديه معرفة جيدة بمنطقة عمله وله علاقات جيدة في المجتمع المحلي المستهدف.
• مهتم للغاية بالعمل في مجال التمويل الأصغر ومع فئات متنوعة من أصحاب الأنشطة الاقتصادية المدرة للدخل.
• فهم تام لعمليات التمويل الصغير والمنتجات التمويل المختلفة
• فهم تام لسياسات وإجراءات مؤسسة ثمار.
• فهم ودراية بالسوق المحلية المستهدفة من المؤسسة، وخاصة فيما يتعلق بالأنشطة المدرة للدخل والعملاء و ‏المؤسسات المنافسة.
• لدية الاستعداد للسفر والانتقال الي أي مكان داخل مناطق عمل مؤسسة ثمار.