رئيس قسم تطوير نظم المعلومات
NMFY
Sana'a
Posted: 29 Jul, 25
Deadline: 11 Aug, 25

Job Description /الوصف الوظيفي
اعتماد اعلان وظيفة رئيس قسم تطوير نظم المعلومات
نبذة عن المؤسسة:
تعمل المؤسسة الوطنية للتمويل الأصغر في التمكين الاقتصادي ودعم أصحاب المشاريع الصغيرة والأصغر منذ 2003م. وتسعى لتكون مصدر التمويل وأداة النمو والتطوير لتمكين المجتمع اقتصاديا بمجموعة من الخدمات المالية كالتمويل والادخار والتأمين وكذلك الخدمات الغير مالية كدراسات الجدوى والتدريب والمتابعة. الوطنية للتمويل تدير محفظة استثمارية وزراعية من خلال أكثر من 150 موظف في 21 فرع في جميع أرجاء اليمن.
لمزيد من المعلومات حول المؤسسة يرجى زيارة موقعنا الإلكتروني (www.nmfy.org)
تعلن المؤسسة الوطنية للتمويل الأصغر عن فتح باب التقديم لوظيفة رئيس قسم التطوير وذلك للانضمام الى فريق التطوير في المؤسسة الوطنية للتمويل الأصغر، وعن قائد تقني ملهم ومخضرم وذو رؤية استراتيجية لشغل منصب "رئيس قسم التطوير" في المؤسسة، يجب أن يمتلك المرشح المثالي خبرة مثبتة في قيادة فرق التطوير باستخدام منهجيات Agile، ولديه خبرة في تطوير أنظمة تخطيط الموارد المؤسسية (ERP)، مع إتقان لمجموعة من التقنيات تشمل Oracle Apex, Oracle Database Administrator, Java, Flutter, Web Development ليكون مسؤولاً عن قيادة وتوجيه فرق التطوير نحو تحقيق أهداف المؤسسة والمساهمة في نموها وابتكارها المستمر.
المسمى الوظيفي: رئيس قسم تطوير نظم المعلومات
مكان العمل: الإدارة العامةـ صنعاء
تاريخ الإعلان: 29 يوليو 2025
تاريخ انتهاء الإعلان: 11 اغسطس 2025
ملخص الوظيفة:
يتولى رئيس قسم التطوير مسؤولية الإشراف الكامل على جميع مراحل دورة حياة تطوير المنتجات والحلول التقنية، بدءًا من التخطيط ووضع الاستراتيجيات للتنفيذ مع التركيز على تطبيق منهجية Agile، والعمل على تحويل الرؤية الاستراتيجية إلى مهام قابلة للتنفيذ ضمن إطار عمل Scrum، مرورًا بإدارة الفريق وتوجيهه، وانتهاءً بضمان تسليم مشاريع عالية الجودة في الوقت المحدد، والإشراف المباشر على البنية التقنية لبيئة التطوير، وضمان جودة واستقرار الشفرة المصدرية، وقيادة عمليات النشر في البيئة الحية، يجمع هذا الدور بين الخبرة التقنية العميقة والمهارات القيادية المتميزة لتعزيز ثقافة الإبداع والتميز التقني.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
القيادة الاستراتيجية وتطبيق Agile:
- وضع وتطوير رؤية وخارطة طريق استراتيجية لقسم التطوير، مع التركيز على الأنظمة القائمة حالياً بالمؤسسة ومتطلباتها ومشاريع أنظمة ERP وتطبيقات الموبايل ومنصات التواصل (SMS, Chat Bot) وأنظمة ومواقع الويب، والربط مع الجهات الخارجية.
- قيادة عملية تبني عقلية Agile وتطبيق إطار عمل Scrum بكفاءة.
- تحديد وتقييم مؤشرات الأداء لفريق وتطوير وتجنيدهم وتدريب مهاراتهم التقنية والشخصية.
- ضمان تنفيذ المشاريع بحسب خطط المشاريع والجداول الزمنية المعدة ومراقبة التقدم على أساس منتظم وتحديث حالة المشاريع.
- الحفاظ على سياسات تكنولوجيا المعلومات وتعزيزها، مثل سياسات إدارة النسخ الاحتياطي والأمان والتغيير للبنية التحتية لتطبيقات الأعمال
الإشراف التقني وإدارة العمليات (DevOps):
- إدارة الشفرة المصدرية: الإشراف على إدارة الشفرة المصدرية (Source Code) باستخدام أنظمة مثل Git.
- الدمج والنشر المستمر (CI/CD): بناء والإشراف على عمليات الدمج والنشر، وتحزيم أعمال الفريق ورفعها بكفاءة وأمان إلى البيئة الحية.
- إدارة بيئات العمل: مسؤولية إدارة وصيانة بيئات التطوير والاختبار والبيئة التجريبية (Staging).
- إدارة الصلاحيات والأمان: تحديد وإدارة صلاحيات وصول المطورين لضمان أمان وسرية الشفرة المصدرية.
إدارة قواعد البيانات:
- تصميم وإدارة قواعد بيانات Oracle، وضمان أدائها العالي وتوافرها وأمانها.
الدعم التشغيلي والوظيفي:
- ضمان وقت تشغيل أنظمة ERP على المستوى المتفق عليه.
- يضمن حل مشاكل الدعم الفني المتعلقة بأنظمة برمجيات وتطبيقات المؤسسة و / أو حلول ERP.
- تنفيذ أنشطة تطبيقات الأعمال / حلول ERP، والتي تشمل تنسيق وإدارة عمليات الشراء والتثبيت والتكوين للأنظمة والبرامج وترقيات برمجيات التطبيقات ذات الصلة
- تنفيذ تغييرات التطوير وإدارة الوصول إلى برمجيات تطبيقات الأعمال / حلول ERP والمعلومات باستخدام سياسات ومعايير وإرشادات أمن تكنولوجيا المعلومات المعتمدة
- إنشاء والحفاظ على المعايير والإجراءات والوثائق المتعلقة بمنطقة المسؤولية.
- التأكد من أن الفريق يستخدم أفضل ممارسات تكنولوجيا المعلومات ويطبقها.
- مسؤول عن إدارة أنظمة تطبيقات الأعمال بالكامل / وحلول ERP.
- تأكد من أن جميع أنظمة تطبيقات الأعمال / خوادم / خدمات حلول ERP مصححة ومحدثة بشكل صحيح لتقليل الثغرات الأمنية. إلى جانب هذا الحفاظ على سياسات تكنولوجيا المعلومات وتعزيزها، مثل سياسات إدارة النسخ الاحتياطي والأمان والتغيير للبنية التحتية للتطبيق
- يضمن أن يتم تدريب الفريق واستجابته في جميع الأوقات، كما يعمل على تطوير الفريق والدورات التدريبية.
- حماية وسلامة وسرية المعلومات. ويضمن أيضًا الحفاظ على أمن أنظمة تطبيقات الدعم التشغيلي والوظيفي في جميع الأوقات
المهارات والخبرات المطلوبة:
الخبرة القيادية والإدارية:
- خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في مجال تطوير البرمجيات.
- خبرة مثبتة لا تقل عن 2 سنوات في منصب قيادي، مع مسؤولية مباشرة عن فرق التطوير.
- خبرة مثبتة في قيادة فرق تعمل بمنهجية Agile وإطار عمل Scrum.
- خبرة عملية في إدارة عمليات النشر (Deployment) والإشراف على خطوط أنابيب CI/CD.
الخبرة التقنية المحددة (أساسية):
- أنظمة ERP: خبرة عميقة ومثبتة في تحليل وتصميم وتطوير أنظمة تخطيط الموارد المؤسسية (ERP).
- لغة Java: إتقان وخبرة واسعة في تطوير التطبيقات باستخدام لغة Java والأنظمة المبنية عليها.
- قواعد بيانات Oracle: خبرة قوية في تصميم وتطوير قواعد بيانات Oracle، بالإضافة إلى مهارات في إدارتها (Database Administration).
- إطار Oracle APEX: خبرة عملية في بناء تطبيقات الويب بسرعة وكفاءة باستخدام Oracle Application Express (APEX).
- تطوير تطبيقات الموبايل: خبرة مثبتة في تطوير تطبيقات الموبايل متعددة المنصات (Cross-platform) باستخدام لغة Dart وإطار العمل Flutter.
المؤهلات العلمية:
- درجة البكالوريوس في علوم الحاسب، هندسة البرمجيات، أو أي تخصص ذي صلة.
- شهادات مهنية في Agile أو Scrum أو Microsoft Azure Developer أو Microsoft Azure DevOps أو تدريب أو شهادة AWS Certified Developer تعتبر ميزة تنافسية قوية.
- شهادات متخصصة في تقنيات Oracle تعتبر ميزة إضافية.
How to Apply /كيفية التقديم
لمن تتوفر لديه الشروط يتم التقديم على الربط التالي:
Important Notes / ملاحظات هامة
Following the instructions on How to apply will always increase your chances of getting your application looked at.
إتباع تعليمات التقديم المذكورة في كل إعلان ستزيد من فرصة النظر لسيرتك الذاتية من قبل الجهة المعلنة
If you're applying by email, make sure you mention the job title in the "Subject" field of your message.
تذكر أن تكتب إسم الوظيفة و موقعها في عنوان البريد عندما يكون التقديم عبر الإيميل
Always tailor your CV and cover letter to match the job requirements to stand out from other applicants.
احرص دائمًا على تخصيص سيرتك الذاتية وخطاب التقديم لتتناسب مع متطلبات الوظيفة للتميز عن المتقدمين الآخرين

NMFY
Job Application
Sign in to track your application for this job
Sign in to TrackTime Remaining
0
days left
Track Your Application
Keep track of your job application status and progress.